Aktuality
Náš personální projekt DO-JO získal 2. nejvyšší ocenění v rámci celorepublikového srovnání
10.11.2017
Tuto středu 8. listopadu proběhlo v Betlémské kapli v Praze výroční setkání Klubu zaměstnavatelů, jehož se účastnili zástupci významných firem, vysokých i středních škol a hosté ze státní správy. Součástí slavnostní události bylo také celostátní finále Ceny personalistů za nejlepší HR projekt, do kterého postoupilo 5 vítězných krajských projektů.
Koyo se do tohoto klání zapojil s projektem s názvem DO-JO. Jedná se koncept inspirovaný japonskou kulturou a bojovými sporty, kdy se snažíme díky speciálnímu školení v izolovaném školícím centru lépe „poprat" s velkým nedostatkem pracovních sil, který se dotýká prakticky všech podniků v našem kraji. Díky projektu DO-JO jsme schopní lépe připravovat i technicky nekvalifikované zaměstnance na rychlou adaptaci a schopnost samostatného výkonu práce v naší na přesnost velice náročné strojírenské výrobě.
Je nám potěšením na tomto místě doplnit informaci, že náš projekt DO-JO byl v rámci živého hlasování 120 zúčastněných osob oceněn jako 2. nejlepší personální projekt v celorepublikovém srovnání.
Více k soutěži zde: http://www.klubzamestnavatelu.cz/vyrocni-setkani-v-betlemske-kapli-s-ucasti-120-clenu-ocenilo-skoly-firmy-i-osobnosti-hr/zprava/
Fotogalerie
Spojení vědy a průmyslu: JTEKT Bearings a Univerzita Palackého spolupracují na inovacích v přesné výrobě
6.11.2024
Od června se naši zástupci z oddělení engineeringu, inovací, údržby, kvality a financí průběžně setkávali s týmy Přírodovědecké fakulty a Vědeckotechnického parku Univerzity Palackého v Olomouci. Navštívili jsme špičková pracoviště, jako je Společná laboratoř Optiky, Katedra matematické analýzy, Katedra experimentální fyziky a UPrint 3D, kde jsme společně diskutovali o nových možnostech v oblasti optické kontroly kvality, 3D tisku, analytických metod a optimalizace výrobních procesů.
Zvyšujeme standardy bezpečnosti: Získali jsme certifikát TISAX
8.10.2024
Certifikace TISAX potvrzuje, že systém řízení bezpečnosti informací společnosti splňuje definované úrovně zabezpečení, a umožňuje sdílení výsledků posouzení na specializované platformě.
Seznamte se s výroční zprávou CSR našeho závodu
22.8.2024
Téma společenské odpovědnosti a udržitelného podnikání (CSR) získává stále více pozornosti napříč světem. Také vedení našeho závodu přijímá CSR jako dobrovolný závazek chovat se zodpovědně k okolnímu prostředí i společnosti.
Staňte se členem našeho týmu a získejte práci v dynamicky se rozvíjející společnosti. Podívejte se na aktuálně volné pracovní pozice ZDE
